Foire aux questions

Nous sommes ouverts aux candidats qui ont acquis leurs compétences par des voies autres que les voies traditionnelles, ou qui possèdent des compétences supplémentaires.

Rien n'est obligatoire, tout est possible. Joignez à votre candidature tout ce que vous jugez important pour nous permettre de mieux vous connaître. D'autre part, plus vous nous en direz sur votre personnalité et vos compétences professionnelles, plus votre candidature aura d'impact.

Des collègues des différents services et du service des ressources humaines participent à l'entretien. C'est pour vous comme pour nous l'occasion idéale de faire connaissance. Vous pourrez ainsi rapidement déterminer si le poste et notre culture d'entreprise vous conviennent.

Absolument. Même si aucun poste ne correspond actuellement à votre profil, nous sommes toujours à la recherche de personnes intéressantes et qualifiées. Veuillez nous indiquer votre expérience et le domaine dans lequel vous souhaitez vous investir. Nous attendons votre candidature avec impatience. Vous ne savez pas si cela vaut la peine de postuler ? N'hésitez pas à nous appeler.

Nous proposons un programme de santé en entreprise, des avantages en nature, un régime de retraite d'entreprise, un programme de location de vélos « JobRad », de l'eau et des fruits gratuits, des petits cadeaux à l'occasion d'événements personnels, ainsi que la possibilité de proposer vos propres idées au sein de notre « fabrique à idées ».